從零開始學(xué)【項(xiàng)目管理】
一、課程背景:
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的放緩以及存量市場的競爭日益激烈,許多企業(yè)亟需告別過去粗獷的管理和發(fā)展模式,通過提高效益和效率的方法來提升競爭力。項(xiàng)目管理是其中一個(gè)極其重要的環(huán)節(jié):它通過一套成熟科學(xué)的做事方法,幫助企業(yè)更完整更全面地評估包括機(jī)會、風(fēng)險(xiǎn)、收益、參與群體在內(nèi)的各個(gè)維度,為達(dá)成商業(yè)目標(biāo)提供保障護(hù)航。
但是傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理課程由于涉及科目眾多,在傳遞知識和技能時(shí)難免會給學(xué)員造成困擾。本課程正是為了克服這一缺陷而誕生的。它通過一項(xiàng)項(xiàng)新穎的團(tuán)隊(duì)任務(wù)幫助學(xué)員迅速建立對項(xiàng)目管理的全局認(rèn)知和對其中重大挑戰(zhàn)的親身感受,之后再通過工具和模板導(dǎo)入的方法,結(jié)合學(xué)員在工作中的實(shí)際項(xiàng)目管理需求,以工作坊的形式引導(dǎo)、討論、制訂切實(shí)可行的項(xiàng)目推動與落地行動計(jì)劃,確保所學(xué)即所用。
二、課程收益:
了解項(xiàng)目管理的十大知識體系、五大過程組;
掌握項(xiàng)目管理的核心技能和工具
掌握對干系人卓有成效的分析模式
掌握合理規(guī)劃與任務(wù)推動的方法
賦予對項(xiàng)目的整體管理和溝通技巧
結(jié)合實(shí)戰(zhàn)需求制訂真實(shí)的行動計(jì)劃
三、目標(biāo)受眾:
項(xiàng)目管理人員或未來需要開展項(xiàng)目管理工作的人才。
五、課程時(shí)長:
課時(shí):1天
參考大綱
項(xiàng)目管理概述
什么是項(xiàng)目
為何需要項(xiàng)目管理
項(xiàng)目管理的實(shí)質(zhì)與意義
項(xiàng)目管理的知識體系
五大過程組
九(十)大知識領(lǐng)域
PMBOK V6全貌
項(xiàng)目與運(yùn)營
現(xiàn)代項(xiàng)目管理理念及挑戰(zhàn)
項(xiàng)目經(jīng)理的角色與技能要求
角色與職責(zé)
硬技能
軟技能
項(xiàng)目管理的階段概念
組織結(jié)構(gòu)與項(xiàng)目管理
職能型
項(xiàng)目型
矩陣型
相關(guān)方管理
相關(guān)方識別
無遺漏地識別出所有相關(guān)方
重要性排序
支持度分析
分析坐標(biāo)軸
相關(guān)方/干系人的定義
傳統(tǒng)四步分析法
項(xiàng)目對相關(guān)方的影響
利益分析法
核心需求導(dǎo)向分析法
分析負(fù)面影響
利益天平的平衡
相關(guān)方現(xiàn)狀判斷
應(yīng)變類型分析
DVFR分析
相關(guān)方期望設(shè)定
項(xiàng)目范圍與進(jìn)度管理
范圍管理的定義
范圍管理的過程
收集項(xiàng)目需求的方法
項(xiàng)目范圍說明書
定義活動
WBS與WBS詞典
活動清單
活動屬性
里程碑清單
活動排序-設(shè)定項(xiàng)目進(jìn)度的常用工具和方法
PDM前導(dǎo)圖
ADM箭線圖
GERT圖形評審
項(xiàng)目計(jì)劃中的7M資源估算
活動歷時(shí)估算
專家判斷
類比估算
參數(shù)估算
三點(diǎn)估算
儲備分析
計(jì)劃進(jìn)度制定
CPM關(guān)鍵路徑
前推法和逆推法
如何壓縮進(jìn)度
進(jìn)度基準(zhǔn)與控制
費(fèi)用估算
制訂項(xiàng)目預(yù)算
制訂項(xiàng)目預(yù)算的方法
產(chǎn)物:成本基準(zhǔn)
后續(xù)如何控制費(fèi)用
控制費(fèi)用與預(yù)算的關(guān)鍵技術(shù):EVM掙值管理
掙值/實(shí)現(xiàn)價(jià)值技術(shù)
重要基礎(chǔ)概念
掙值管理的基本公式
項(xiàng)目溝通管理
項(xiàng)目溝通的典型挑戰(zhàn)
需求分析
溝通技術(shù)
出錯(cuò)風(fēng)險(xiǎn)
項(xiàng)目溝通計(jì)劃的制訂
測評:溝通與思維風(fēng)格
四種溝通與思維風(fēng)格的傾向
不同風(fēng)格在項(xiàng)目管理中的作用
如何與項(xiàng)目中不同風(fēng)格的人進(jìn)行溝通
團(tuán)隊(duì)任務(wù):《叢林脫險(xiǎn)》在限定時(shí)間及限制條件下組隊(duì)完成拼裝直升機(jī)的挑戰(zhàn)
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通策略
項(xiàng)目中的跨部門溝通策略
共同目標(biāo)
流程機(jī)制
人際關(guān)系
共慶勝利
尊重
協(xié)助
及時(shí)
積極
主動
雙贏
核心原則
關(guān)鍵策略
向上溝通匯報(bào)項(xiàng)目的策略
有膽有識
多選少問
主動及時(shí)
向上匯報(bào)的要訣
禁忌與注意事項(xiàng)
從“心”入手看“項(xiàng)目管理”
為什么很多項(xiàng)目”完成“卻”無疾而終“?
如何設(shè)定項(xiàng)目成功標(biāo)志
項(xiàng)目管理與變革管理的異同
如何識別化解相關(guān)方的抗拒
理性層面的問題
情緒層面的挑戰(zhàn)
信任層面的缺失
貫穿項(xiàng)目全周期的ADKAR目標(biāo)
Awareness 意識
Desire 意愿
Knowledge 知識
Ability 能力
Reinforcement 強(qiáng)化
- 上一個(gè):TOP Gunner 【經(jīng)理人管理能力提升MTP】
- 下一個(gè):打破部門墻【跨部門溝通與協(xié)同】
- 張長江:項(xiàng)目銷售策略與招投標(biāo) 2024-01-15
- 鄭凱文:《項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)》沙盤模擬課程 2024-01-10
- 謝建祥:項(xiàng)目管理工具應(yīng)用與溝通技巧培訓(xùn) 2023-12-29
- 陳鵬程:《學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施》 2023-12-28
- 劉心:運(yùn)籌道力——戰(zhàn)略性項(xiàng)目管理沙盤 2023-12-27
- 郭力:運(yùn)籌道力——戰(zhàn)略性項(xiàng)目管理沙盤 2023-12-27
- 吳銘潔:從零開始學(xué)【項(xiàng)目管理】 2023-12-26
- 屠建清:《新能源項(xiàng)目融資與并購實(shí)務(wù)》提綱 2023-12-26
- 蘇偉杰:項(xiàng)目管理精要與實(shí)踐課程大綱(2天版) 2023-12-26
- 汪廷云:PMP項(xiàng)目管理培訓(xùn)大綱 2023-12-26
- 數(shù)字化時(shí)代的【國際競爭力】塑造
- 敏捷型【供應(yīng)鏈管理】
- 面向用戶的【創(chuàng)新思維】工作坊
- 決勝—像商業(yè)領(lǐng)袖一樣思考【戰(zhàn)略與商業(yè)思維】-電商特別版
- 決勝—像商業(yè)領(lǐng)袖一樣思考【戰(zhàn)略與商業(yè)思維】1天版
- 決勝—像商業(yè)領(lǐng)袖一樣思考【經(jīng)營戰(zhàn)略篇】
- 決勝—像商業(yè)領(lǐng)袖一樣思考【經(jīng)營計(jì)劃篇】
- 經(jīng)營中的【問題分析與解決】工作坊
- 建立數(shù)字化時(shí)代的戰(zhàn)略優(yōu)勢【戰(zhàn)略分析與執(zhí)行】
- 極限尋寶-【目標(biāo)管理與規(guī)劃執(zhí)行】沙盤
-
上海交大MBA和DBA學(xué)位班課程《管理者創(chuàng)新思維與決策管理》在北京中心順利交付
曹愛宏 2023年11月30日
-
2023年中層管理人員培訓(xùn)班《管理者團(tuán)隊(duì)管理實(shí)務(wù)》在北京圓滿落幕
曹愛宏 2023年11月30日