巔峰執行力訓練營(通用)
什么是執行力
案例:團隊的力量
1、什么是銷售執行力?
2、員工如何扮演好角色?
3、你從這部短片中還獲得了哪些啟示(比如:執行力有多重要)?
執行力的四輪驅動系統
文化層面
制度層面
目標計劃層面
主觀能動性
案例互動:執行力的驅動系統,為什么要靠每個人?
執行力是夠專業
賣自己
營銷人的商務禮儀與職業形象
賣產品
賣專業
賣感情
賣品牌
賣文化
工具一:優秀導購自測表
案例:為什么小趙不懂產品,卻有銷售???
執行力是好心態
積極心
主動心
空杯心
自信心
學習心
老板心
感恩心
作業:好心態自測表
執行力是定目標
長期目標與短期目標
團隊目標與個人目標
過程目標與結果目標
方法工具:
工具一:執行力分解的目標系統
工具二:工作績效診斷表格
執行力是有計劃
計劃如何分解
年度計劃、月度計劃、周計劃
以會議驅動計劃
方法工具:
工具一:產品-時間-渠道-人員分解表
工具二:重點工作推進表
作業:根據盛斌子老師的工具,分組作業,點評
執行力是100%執行
執行力是要結果
執行力靠制度與標準
執行力靠習慣
執行力靠方法
執行力靠體系
案例一:小張與小鄭的故事
案例二:同要的員工,為什么小張的業績好?
案例三:三年個人業績600萬,寧波某建材店長700萬業績突圍之道
工具一:執行力的方法一覽表
工具二:執行力體系自測表
執行力是懂自我激勵
案例一:某家居導購是如何提升執行力的???
案例二:某陶瓷品牌導購PK體系下的執行力?
中國式精神激勵六大模塊
物質激勵萬能公式
員工如何填寫工作日志
自我激勵,從每天的清晨開始
高績效會議如何展開?
案例:晨會、晚會、例會如何開展-某定制家居的會議模式分解
實戰演練與案例互動:晨會與周會之“天龍八步”
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